Добавено |
Глупавите работни места редовно предизвикват чувство на безнадеждност, депресия и отвращение към себе си. Те са форми на духовно насилие, насочени към същността на това какво означава да си човек.
Дейвид Грейбър
Подобни
Създадохме общества, в които голяма част от населението, попаднало в безполезна заетост, се възмущава и презира еднакво онези, които вършат най-полезната работа в обществото, и онези, които изобщо не извършват платена работа.
Дейвид Грейбър
Човек, който не може да има значимо въздействие върху света, престава да съществува.
Дейвид Грейбър
Размяната на едно нещо директно с друго, докато се опитвате да извлечете най-добрата сделка, която можете да получите от транзакцията, обикновено е начинът, по който човек се занимава с хора, за които не се интересува и не очаква да ги види отново. Каква е причината да не се опитаме да се възползваме от такъв човек?
Дейвид Грейбър
Как можеш да имаш достойнство в труда, ако лично вярваш, че работата ти всъщност не трябва да съществува?
Дейвид Грейбър
Младите хора в Европа и по-специално в Северна Америка, но все по-често по целия свят, са психологически подготвени за безполезни работни места, обучени са как да се преструват, че работят, а след това по различни начини са овладяни на работни места, за които почти никой наистина не вярва, че имат някаква значима цел .
Дейвид Грейбър
Изглежда общо правило, че колкото по-очевидна е работата от полза за други хора, толкова по-малко вероятно е да бъде платено за нея.
Дейвид Грейбър
Хартиените пари бяха дългови пари, а дълговите пари бяха военни пари и това винаги е оставало така.
Дейвид Грейбър
От световно-историческа перспектива изглежда много по-разумно да се разглеждат юдаизмът, християнството и ислямът като три различни прояви на една и съща велика западна интелектуална традиция.
Дейвид Грейбър
Как става така, че моралните задължения между хората се възприемат като дългове и в резултат на това оправдават поведение, което иначе би изглеждало напълно неморално?
Дейвид Грейбър
Предпоставката на тази книга е, че живеем в дълбоко бюрократично общество. Ако не го забележим, това е до голяма степен защото бюрократичните практики и изисквания са станали толкова всеобхватни, че едва ги виждаме - или по-лошо, не можем да си представим да правим нещата по друг начин.
Дейвид Грейбър