Шефът иска да плати за резултати, служителят иска признание за усилия. Ако шефът разпознае усилията, те ще получат още по-добри резултати.
Саймън Синек

Добавено
Предишен Следващ

Подобни

Накратко, професионалната компетентност не е достатъчна, за да бъдеш добър лидер; добрите лидери трябва наистина да се грижат за онези, на които са поверени грижите.
Саймън Синек

Добавено

Ако наемете хора само защото могат да си свършат работа, те ще работят за вашите пари. Но ако наемете хора, които вярват на това, на което вярвате, те ще работят за вас с кръв, пот и сълзи.
Саймън Синек

Добавено

Има много начини да мотивирам хората да правят неща, но лоялността идва от способността да се вдъхновяват хората. Само когато ЗАЩО е ясно и когато хората повярват на това, на което вярвате, може да се развие истинска лоялна връзка.
Саймън Синек

Добавено

Ние сме привлечени от лидери и организации, които умеят да предават това, в което вярват. Способността им да ни карат да се чувстваме като принадлежащи, да ни карат да се чувстваме специални, сигурни и не сами е част от това, което им дава способността да ни вдъхновяват.
Саймън Синек

Добавено

Рангът на длъжността не е това, което прави някой лидер. Лидерството е изборът да служим на другите със или без официален ранг.
Саймън Синек

Добавено

Възможността не е да открием идеалната компания за себе си. Възможността е да изградим перфектната компания един за друг.
Саймън Синек

Добавено

Хората ще се доверят на своите лидери, когато те правят нещата, които ги карат да се чувстват психологически в безопасност.
Саймън Синек

Добавено

Лидерите с безкрайно мислене не искат от хората си да се фиксират върху крайни цели; те молят хората си да им помогнат да измислят начин за напредък към по-безкрайна визия за бъдещето, която да е от полза за всички.
Саймън Синек

Добавено

Лидерите не носят отговорност за резултатите, лидерите са отговорни за хората, които са отговорни за резултатите. И най-добрият начин за стимулиране на ефективността в дадена организация е да се създаде среда, в която информацията да може да тече свободно, да се подчертават грешките и да се предлага и получава помощ.
Саймън Синек

Добавено

Лидерството изисква работа. Това отнема време и енергия. Ефектите не винаги се измерват лесно и не винаги са незабавни. Лидерството винаги е ангажимент към хората.
Саймън Синек

Добавено

Вижте още

Цитати за хората Разни цитати, мисли и мъдрости Цитати за истината Цитати за работа Цитати за очите
Цитати за доверието Цитати за близките хора Цитати за отношенията Цитати за мълчанието Цитати за разума