Добавено |
Системата се управлява от малцина с малцина като основни бенефициенти. Повечето хора по света нямат право на глас в тези системи и или не им се помага, или се влияят неблагоприятно от тях.
Джордж Ритзър
Подобни
При конкурентния капитализъм основата на конкурентната борба на организациите беше цената, т.е. капиталистите се стремяха да продават повече стоки на по-ниски цени. При монополния капитализъм няма нужда от този вид конкуренция.
Джордж Ритзър
Всъщност много хора са възпрепятствани да получат необходимото образование, за да заемат престижни позиции, дори ако имат необходимите способности.
Джордж Ритзър
Във всички известни общества има разделение на труда, но специализацията на труда в едно предприятие е специално постижение на капитализма.
Джордж Ритзър
Под идеология теоретиците-критици имаха предвид системна идея, често фалшива и объркваща, породена от социалния елит.
Джордж Ритзър
Рисковете, подобно на богатството, са свързани с класовата система, само по обратния начин: богатството се натрупва на върха, а рисковете на дъното. Рисковете укрепват, а не унищожават класовото общество.
Джордж Ритзър
Медицинските сестри са много по-важни за обществото от филмовите звезди, но медицинските сестри имат много по-малко власт, престиж и по-ниски доходи от филмовите звезди.
Джордж Ритзър
Монополизацията на физическа принуда, концентрация на оръжия и въоръжени хора под управлението на един човек... принуждава цивилните да бъдат по-малко войнствени, налага по-голяма или по-малка степен на самоконтрол на хората
Джордж Ритзър
При съвременния капитализъм практически никой не притежава средствата за производство; много, включително повечето работници и работници, са принудени да продават труд на малцината, които имат средства за производство.
Джордж Ритзър
Парадигмата е основен образ на предмета на науката. Той служи за определяне какво трябва да се изучава, какви въпроси трябва да се задават и как, какви правила трябва да се спазват при тълкуването на получените отговори.
Джордж Ритзър
Капитализмът първо разрушава трудовия процес, а след това разкъсва работника, като изисква от работника да приложи само малка част от своите умения и способности.
Джордж Ритзър